Frogが選ばれるわけ
私達がご提案していることは、単に英語や観光のための海外渡航ではありません
圧倒的な海外就業実績
GAFAMやユニコーン企業、北米ローカル企業での就職実績を基に、日本では得られないキャリアの可能性をご提案します。
北米最大規模のTechコミュニティ
現地で活躍するエンジニアとの情報交換や人脈形成を通じて、コミュニティ不足という国外挑戦の最大の課題を解消します。
ITに特化した500名以上の実績
「英語ができるようになる」という漠然としたサポート実績ではなく、IT分野の北米進出に特化した実績ならではの充実サポート
日本国内外を意識したキャリア提案
日本、カナダ、アメリカなどの国ベースのキャリア相談はもちろん、SaaS、エージェンシー、個人開発、スタートアップなど、あらゆる面からのキャリア提案が可能
イベント情報
イベントはすべてPacific Time（太平洋時間）でご案内しています
Frog新オフィスにて、2025年最初のアイデアソンを開催！
今年もやっていきますFrogアイデアソン！Frogは過去10年に渡り運営してきた様々な知見やネットワークを駆使したアイデアソンを行います。
レジュメ勉強会の追加枠開催！一ヶ月で本気のレジュメ作成に必要なノウハウの共有を目指す、レジュメ勉強会
前回大好評頂きましたレジュメ勉強会ですが、第二回をFrogの新オフィスにて3月8日（土）に行いたいと思います！
Frog旧オフィス見納め兼交流会
特に目的があるイベントというわけでは無いのですが、Frogが今月末で新オフィスへ移動するので、旧オフィス見納め会を行います
サービス内容
Frogが提供している各種サービスに関するご説明
サポート内容
渡航後に提供している各種サポートに関するご説明
最新インタビュー
23歳で『今がベストタイミング』と考え挑戦、無事エンジニアとして海外就職を果たしたYukiさん
今回のインタビューでは、日本でのエンジニア経験を積んだ後、カナダへの留学と就職を決意し、現在はカルガリーのデジタルマーケティングエージェンシー、Freshwater Creativeでアプリ開発を担当されているYukiにお話を伺いました。彼がどのようにしてカナダへ渡り、どんな思いで現在のキャリアを歩んでいるのか、その背景に迫ります。特に注目してほしいポイントは、「コントロールできる範囲にエネルギーを注ぐ」というYukiさんのアドバイスです。これは、留学や就職活動、さらには異国でのキャリア形成において非常に重要な視点です。また、日本の職場文化との違いをどう感じているのか、特にワークライフバランスやクライアントとの関係についても貴重な意見を聞くことができます。Yukiのインタビューは、カナダでのエンジニアとして成功を収めたいと考える方々にとって、役立つ情報や励みになることでしょう。どんな壁を乗り越え、どうやって自分のキャリアを切り開いてきたのか、ぜひ最後までお読みください。Senna: 早速ですが、Frogに相談頂いた当時のデータを確認すると、最終学歴が高校卒業になっていますね。最初にご相談をいただいたのが2023年2月10日ですが、もしかしてこの時って23歳でしたか？Yuki: はい、そうです。Senna: もしかしたら、ここ数年のFrog利用者で一番若い方かもしれませんね（笑）Yuki: 本当ですか？Senna: すごいですね。Frogへの問い合わせって大抵は『もっと日本でこういう経験積んでから行きたい』ってなって大抵来ないので、時期尚早と思わなかったのか、なぜその若さで挑戦するに至ったかはかなり気になります。それでは本日は、よろしくお願いします。Yuki: はい、よろしくお願いします。Frogへの連絡Senna: では、改めてになりますが、最初にご連絡いただいたのは2023年2月10日ですね。何かきっかけがあったのでしょうか？ 例えばFrogの説明会に参加したことがあったとか？Yuki: いえ、全くなかったですね。ただ、海外就職を考え始めた時期で、ちょうどその頃仕事を辞めようと決めていました。転職活動も始めていたのですが、国内の求人ではあまりワクワクするものがなくて…Senna: なるほど、それで海外就職を調べていたと。Yuki: はい。色々検索している中でFrogを見つけました。特に、Sennaさんが出ている動画を見て、すごく印象に残ったんです。Senna: えっ、僕ですか？どんな感じで？Yuki: Sennaさんがすごくフランクで、自然体な感じがして。「こういう状況だから、今こうだよ」みたいに話しているのを見て、すごく誠実で嘘をついてなさそうに感じたんですよね。Senna: えっ、本当ですか？ それは嬉しいですね。ネット上では、よく怖い人に見られることが多いんですが（笑）Yuki: いやいや、全然そんなことはなくて。正直、Frog以外には連絡もしていませんでした。Senna: それはすごいですね。人を見る目がありますね！（笑）Yuki: 本当にそう思います（笑）Senna: では、特に説明会などを通じてではなく、自分で検索してFrogを見つけ、動画を見て興味を持って連絡をくれたということですね。Yuki: はい、そうです。日本での経歴Senna: それにしても、LinkedInのプロフィールを拝見すると、かなりしっかり経歴が書かれている印象があります。23歳でこの経歴は珍しいなと思ったのですが、大学には行かずにエンジニアをされていたんですか？Yuki: はい、高校を卒業してから1年間浪人しました。でも第一志望には受からず、「じゃあもうどこにも行かなくていいかな」と思って、一旦フリーランスでWebサイトの開発を始めました。Senna: その後、どうやって企業に入社されたんですか？Yuki: フリーランスで仕事をしていた時に、一緒に仕事をした会社の社長に誘われて、その会社に入社しました。Senna: なるほど。つまり、専門学校などにも行かず、完全に独学でエンジニアになったということですね。最近では珍しいですね。Yuki: はい、そうかもしれないですね。Senna: その会社さんで3年間ソフトウェアエンジニアとして勤務されていたということで、高校卒業後、独学で1年間フリーランスを経験し、その後3年間企業で働いたという流れですね？Yuki: はい、その通りです。Senna: すごいですね。ちなみに、なぜエンジニアになろうと思われたのでしょうか？Yuki: そうですね、浪人時代が終わった後、そもそも大卒でもないので、ストレートに企業へ就職するのは難しいと考えていました。一方で、自分一人の力でも生きていけるようになりたいと思い、いくつか稼げる方法を試したんです。Senna: なるほど。Yuki: ライターや編集、デザインなどいろいろ挑戦しましたが、その中で一番苦しくなく、向いていると感じたのがプログラミングでした。Senna: 面白いですね。実は僕も似たような経緯でエンジニアになったんですよ。Yuki: 本当ですか？Senna: はい。僕は日本で高校を卒業して、最初は印刷会社でオペレーターをしていました。でも、全然稼げなくて先が見えずエンジニアに転向したパターンです（笑）Yuki: そうだったんですか。Senna: Frogにも何人か学歴があまり高くない方はいらっしゃいますが、技術にどっぷり浸かる人って、実は学歴が高くないケースも多いんですよね。もちろん「学歴が低い＝優秀」ではないですが、高卒や中卒でも実力で活躍している方がいるのはカナダの特徴ですね。では、いろいろな稼ぎ方を模索する中で、最終的にプログラミングにたどり着いたということですね？Yuki: はい、そうです。Senna: 挫折することはありませんでしたか？Webデザインなどフロントエンドの部分は、作ったものがすぐ見えるので楽しみやすいですが、プログラミングは難しく感じる人も多いですよね。特に最初にJavaなどのコンパイル言語から入ると、難しくて面白くないと感じる人もいると思うのですが。Yuki: 挫折はしませんでしたね。そもそもプログラミングを選んだ時点で、「これで生きていく」という覚悟がありましたし、あとは中学生の時に少し触れていた経験があったのも大きかったかもしれません。中学生時代にハマったプログラミングSenna: 中学生の時にプログラミングを？Yuki: はい。マインクラフトってご存じですよね？Senna: もちろんです。Yuki: マインクラフトのMODを作りたくて、一時期Javaで遊んでいたんです。ただ、当時はそこまで深く学べませんでしたが。Senna: どんなMODを作っていたんですか？Yuki: 結局完成はしなかったのですが、超強力な武器を作ろうとしていました（笑）。Senna: ほぼチートMODじゃないですか（笑）。Yuki: はい（笑）。Senna: マインクラフトをきっかけにプログラミングを始める人って、たまにネットで見かけますけど、実際にいるんですね。素晴らしい。僕もマインクラフトは世代なので、すごく共感します。Yuki: 僕もめちゃくちゃハマっていました。Senna: なるほど、そういう流れがあったんですね。では、実際に高校卒業後、1年間の浪人を経て、19歳頃からフリーランスとしてWeb制作を始めたということですね？19歳で経験したフリーランスYuki: はい、そうです。Senna: すごいですね。どうやってフリーランスで生計を立てていたんですか？Yuki: 実家に住んでいたので、生活費の心配がなかったんです（笑）。Senna: 最強の環境ですね（笑）。それは本当に大きいですよね。Yuki: はい。Senna: ありがとうございます。では、そこから企業でのキャリアへと進んでいったわけですね。東京の企業に入社されたと伺っていますが、その会社ではどのような仕事をされていたんですか？Yuki: そうですね。3年2ヶ月ほど在籍していました。いわゆるスタートアップのような雰囲気でしたね。Senna: 結構若い会社だったんですか？Yuki: はい。会社としては一度拡大した後、縮小したタイミングで入社しました。Senna: なるほど。社員数はどれくらいいたんですか？Yuki: 僕が入社した時には、ほぼ社長しかいませんでした。Senna: えっ、社長と二人だけですか？Yuki: はい。もともとは30人くらいいたそうですが、縮小していき、最終的には僕と社長だけでした。Senna: それはまた極端ですね（笑）。不安はありませんでしたか？Yuki: 逆に最初から距離が近くてやりやすかったですね。あとプロジェクトごとの契約で一緒に働くフリーのエンジニアの方が固定で5,6人いて、その方たちから学ぶことが多かったので、特に不安ということはありませんでした。海外就職を目指すきっかけSenna: 確かに、カレッジを通じてのビザ取得や、ワーキングホリデービザの利用など、いくつかの選択肢がありますよね。Yuki: そうですね。ビザが大きな決め手になりました。Senna: やはりそうですか。ちなみに、ヨーロッパなど他の選択肢は検討されなかったのですか？Yuki: いえ、特に考えませんでした。やはり技術力の高さで考えると、まずアメリカが第一候補でしたし、その流れでカナダを選んだという感じです。Senna: では、実際にカナダのビザが取得しやすいと分かった時点で、海外就職を目指そうと決意されたわけですね。ただ、日本国内にも技術レベルの高い企業はたくさんありますが、それでも海外を選んだ理由は何でしょうか？Yuki: 昔から「人生は一度きりだから、違う文化の中で働く経験をしたい」と思っていました。知らない世界に飛び込まないのは、もったいない気がして。Senna: すごくポジティブな理由ですね。Yuki: 基本的に好奇心に振り回されながら生きているので（笑）。Senna: なるほど。それ、すごくエンジニアらしい考え方ですね。技術を試すためにとりあえず実装してみるのと同じ感覚で、新しい環境に挑戦する。Yuki: まさにそんな感じですね。Senna: 素晴らしいですね。では、海外就職を目指そうと決めて、日本で3年の経験を積んでいるとはいえ、大学を出ていないことに対するプレッシャーや不安はありませんでしたか？Yuki: ありましたね。日本は学歴社会と言われますが、アメリカもかなり学歴重視ですよね。MITやハーバード、UBCといった有名大学の出身者がたくさんいるので、高卒の自分は社会の風潮的に厳しいのではないかと思っていました。Senna: 確かに。アメリカやカナダには、名門大学出身のエンジニアがたくさんいますよね。実際に働いてみて、高卒という点で何か不都合を感じたことはありましたか？Yuki: いえ、特にありませんでした。気づいていないだけかもしれませんが（笑）Senna: なるほど。結局のところ、職歴がすべてということですね。Frogでは就労の際に重要視されるのは、スキルと実務経験の比重が9割、学歴は1割くらいの感覚だと伝えています。Yuki: はい。そう思います。紙一重のスケジュールSenna: では、日本での経験を積み、海外に行くことを決めた後、具体的な渡航スケジュールはどのように決めましたか？Yuki: Frogに最初に連絡したのが2023年2月頃で、その時点で海外に行くことは決めていました。その後、6月に前職を退職し、7月末にカナダへ渡航しました。Senna: なるほど。2023年7月といえば、ちょうど景気後退（リセッション）の時期ですね。Yuki: はい、まさにそのタイミングでした。Senna: その時期に就職活動の時期が重なったら、大変だったのではないですか？Yuki: そうですね。正直、厳しかったと思います。Senna: 当時は「リセッションだ」「レイオフされた」というニュースが多く、不安になる人も多かったと思いますが、その点についてはどう考えていましたか？Yuki: 僕は「自分でコントロールできること」と「できないこと」を分けて考えるタイプなので、景気の状況はあまり気にしませんでした。Senna: おお、それは良い考え方ですね。Yuki: 結局、景気がどうなるかなんて誰にも分からないので、考えても仕方がないと思っていました。Senna: それ、もっと多くの人に伝えたいですね（笑）。自分もよくその話をしますが、なかなか伝わらないんですよね。とはいえ「いい時期に行きたい」っていう気持ちも分かりますが…。つまりYukiさんの場合は、自分でコントロールできない要素に対しては、意思決定に影響を与えないという考え方なんですね？Yuki: はい。リセッションがどうとか、外的要因に振り回されるよりも、自分がやるべきことをやるほうが大事だと考えています。Senna: 素晴らしいですね。そういう考えがあれば、環境に左右されずに今一番自分にとって大事な行動に集中できますね。カレッジ選択とビザ取得Senna: さて、渡航の意思決定についてですが、カレッジを利用するという選択肢も考えられていたと思いますが、どちらの学校に行かれましたか？ CICCCでしたっけ？Yuki: はい、CICCCです。Senna: 最近CICCCに行く人が多いですね。やはり一番多く選ばれている学校だからでしょうか。Yuki: そうですね。Senna: 最初からカレッジを利用することは決めていたんですか？Yuki: そうですね。ワーキングホリデービザを使うよりも、カレッジを経由したほうが就労の選択肢が広がるので、最初から考えていました。あと、すぐに仕事を探すのではなく、環境に慣れるために準備期間を設けたほうがいいと考えて、カレッジに行くことにしました。Senna: 結果的には正解だったのではないですか？Yuki: むちゃくちゃ正解でしたね。先ほども書きましたがリセッション時期に直接仕事を探していたら、かなり厳しかったと思うので、自分に最適な時期を選べたことは幸運でした。Senna: なるほど。カレッジの期間は、英語や現地の環境に慣れるという意味でも大きな意味があったと。Yuki: はい、本当にそう思います。Senna: 実際、CICCCを選んだ理由は何かありますか？ やはりCo-op（インターンシップ）制度があるからですか？Yuki: そうですね。Co-opがあること、そして学費が安かったことが決め手でした。Senna: なるほど。専攻はWeb関連ですか？Yuki: はい、Webアプリケーションのコースを選びました。Senna: バックエンドの経験もある中で、カレッジに通うことに抵抗はなかったですか？Yuki: 少しはありました。でも、ビザのためにカレッジに行くことのメリットが大きいと考えていたので、特に迷いはなかったですね。Senna: なるほど、ではその決断も割とテンプレ通りという感じですね。Yuki: はい、そうですね。カレッジの仲間達と英語力の向上Senna: ありがとうございます。では次のトピックに進みますが、海外に渡航するにあたって英語力が必要になりますよね。CICCCの入学要件として、当時はIELTS 6.5が必要だったと思うのですが、どのようにクリアされたんですか？Yuki: 私はTOEICで入学しました。Senna: あ、まだTOEICが入学基準として認められていた時期だったんですね。TOEICでは何点とられましたか？Yuki: 865点です。Senna: それはすごいですね！TOEIC対策はどのようにされましたか？Yuki: ほぼ大学受験の勉強だけですね。Senna: 大学受験の勉強だけでTOEIC865点って、なかなか取れるものではないですよね？Yuki: TOEIC用の単語帳をやったり、テクニック集を一冊仕上げたりはしましたが、それ以外は受験勉強の延長でしたね。Senna: もともと大学ではどの学科に行こうと思っていたんですか？Yuki: 総合人間学部という学部を志望していました。Senna: 総合人間学部？Yuki: 理系・文系どちらからでも進める学部で、専攻を2つ取れるのが面白そうだったので選びました。Senna: なるほど。結局、大学進学はせずにエンジニアの道に進まれたわけですね。Yuki: はい。現役時代に滑り止めで受けた大学に2つ合格してはいたのですが、行きたいという気持ちにならず、浪人しました。Senna: それもまた珍しいですね。普通は「滑り止めに受かったし、じゃあ行くか」となる人が多い気がしますが。Yuki: そうですね。でも、自分の中で納得できなかったので、進学しませんでした。Senna: 面白いですね。ありがとうございます。学校生活と時間の使い方Senna: では、学校生活や時間の使い方についても聞いていきたいと思います。2023年9月からカウントすると、最初の数カ月はどのように過ごされましたか？Yuki: 最初の数カ月は、なるべく外に出て人と関わることを意識していました。Senna: いわゆる「ソーシャライズ」を意識して？Yuki: そうですね。特に日本人を避けるようにしていました。Senna: 英語環境を作るため？Yuki: はい。そのために、学校で開催されていた無料のスピーキングクラスには毎日参加していました。そこで友達もできたので、結構遊んでいましたね（笑）。Senna: それは文化的な交流としてもいい経験ですね。Yuki: そうですね。それと並行して、カナダに来て3カ月目くらいから、Frogメンバーの一人であるニックがチーム開発を始めてくれたんです。放課後はチーム開発に取り組みつつ、友達とも遊び、さらにバイトも始めました。Senna: おお、バイトもされていたんですね。いつ頃から？Yuki: だいたい2カ月目くらいからですね。就労可能になったタイミングで始めました。Senna: どんなバイトでしたか？Yuki: 抹茶カフェで働いていました。中国人オーナーが経営しているお店でした。Senna: 辻利かなと思いましたが、違いましたか？Yuki: 違いますね（笑）。Senna: 抹茶カフェということは、抹茶ドリンクを作っていたんですか？Yuki: はい、サーバーとしてドリンクを提供していました。Senna: Frogの記事にも、カフェのバイトで英語力が伸びたという話をする人がいますが、それを参考にされたんですか？Yuki: はい、それもあります。でも、それに加えて「今後バイトをすることはもうないだろうな」と思ったので、社会経験としてやってみたかったんです。Senna: なるほど。実は僕も接客業をやってみたいんですよね（笑）。営業の経験はあるんですけど、それを接客と言っていいのか微妙で…。Yuki: わかります（笑）。僕も接客業には興味がありました。昔からカフェに憧れがあったので、それを体験できてよかったです。Senna: 英語力的にはどうでしたか？ スターバックスとかだと英語が伸びるって聞きますが、抹茶カフェはどうでした？Yuki: 英語力の向上という意味では、そこまで大きな効果はなかったですね。接客では決まったフレーズしか使わないので。Senna: なるほど。でも、海外でカフェの仕事をするという経験は、貴重だったのでは？Yuki: そうですね。働いていた店舗は小さくて、スタッフも6人しかいませんでした。しかも、そのうち7〜8割が日本人でした（笑）。Senna: そんなに多かったんですね！Yuki: はい（笑）。なので、英語を使う機会というよりは、純粋にカフェの仕事を楽しむためのバイトになっていましたね。Senna: それはそれで、いい経験ですね。Yuki: そうですね。結果的に、すごく楽しめました。個人開発とチーム開発Senna: なるほど。最初の2カ月はソーシャライズを意識しつつ、そこからバイトを始め、チーム開発にも関わるようになったという流れですね。Yuki: はい。Senna: では、そこから先はどうでしたか？Yuki: そこからは、チーム開発が本格化しましたね。友達も固定のメンバーができて、遊ぶ頻度も増えました。Senna: いいですね。ピチピチした留学生活って感じですね（笑）。Yuki: そうですね（笑）。実は僕、日本の大学に行っていないので、「半分くらいは遊んでもいいかな」という気持ちでした。Senna: わかる！ キャンパスライフへの憧れ、めっちゃわかります（笑）。Yuki: ですよね（笑）。Senna: では、個人開発についてお聞きしたいと思います。Frogの中でも個人開発については賛否両論ありますよね。Yuki: そうですね。Senna: 良い面としては、モダンな開発環境を学ぶ機会になること。みんなで開発を進めながら、「最近のトレンドはこういうものなんだ」とキャッチアップできるのは大きなメリットですよね。Yuki: めちゃくちゃ良いですね。Senna: 一方で、就活という観点で考えると、やはり職歴の方が重要視されがちです。個人開発をレジュメに書いても、それがどれほど評価されるかは微妙なところがある。Yuki: そうですね。技術的な成長という意味では大きなプラスでした。ただ、就活にどれほど役立ったのかは正直わかりません。Senna: ですよね。Product Huntにプロダクトを出した人に就活で活きたか聞いても、「活きたのかもしれないし、活きてないのかもしれない…」みたいに言いますもんね（笑）。Yuki: そうですね。Senna: 実際に個人開発をやろうと思った理由としては、技術的なキャッチアップをしたかったから、というのが大きいんでしょうか？Yuki: そうですね。Senna: 今までは社長とマンツーマンで働いていたということなので、大きなチームでの開発経験を積みたかったというのもありますか？Yuki: はい。それに加えて、個人開発がどれくらいキャリアに影響を与えるのか、その時点では全く分からなかったので、試してみる価値があると思いました。実際、僕たちの開発はしっかりしたチーム体制で進めたので、NPO的な団体を作って、全員がそこに所属する形でLinkedInにも登録しました。Senna: なるほど。チームとしての活動を証明するために、団体を立ち上げるというのは非常にユニークですね。Yuki: そうです。さらに、お互いにレコメンデーションを書き合って、LinkedInのプロフィールを強化しました。Senna: それは良いですね。バンクーバーの中で、きちんとした開発プロジェクトをしているという形を取ったんですね。Yuki: はい。レコメンデーションが4つくらいもらえました。Senna: でもNPOって、企業側からすると「学生が立ち上げただけの団体かな？」と思われることもあるじゃないですか？ それがFrogなら、すでに10年以上続いている現地企業なので、レジュメに載せる際の説得力が違う気がしますね。Yuki: 確かに、Frogの名前で載せられるなら、レジュメの価値は上がりますね。Senna: 面白いアイデアなので、今後考えてみたいと思います。さて、個人開発をチームで進めることで、職歴にもプラスになったとのことですが、実際に面接でその話題は出ましたか？Yuki: いや、全く出ませんでした（笑）。Senna: 本当ですか？Yuki: はい。僕の場合、面接官からは職務経験の内容に関する質問しかされませんでした。Senna: なるほど。採用担当者も「これは就職に直結するか？」と考えたのかもしれないですね。Yuki: そう思います。Senna: ありがとうございます。では、学校生活に戻りたいと思います。バイトや個人開発などを含め、かなり充実した1年間だったようですね。Yuki: そうですね。Senna: ただ、Frogを通じてカナダに来た方々のほとんどが、最終的には現地就職を目指していると思います。やはり就職活動のことは常に考えていたのではないでしょうか？Yuki: そうですね。これまでの就職活動と面接の内容Senna: では、面接ではどんなことを聞かれましたか？Yuki: 意外かもしれませんが、テクニカルなコーディングテストは一切ありませんでした。Senna: えっ、そうなんですね？Yuki: はい。一発目の面接は、ファウンダーとシニアエンジニアの方とオンラインで行いました。完全にビヘイビアル（行動面）の質問というわけでもなく、これまでの経験が現在の業務にどれくらいマッチするかを中心に話しました。軽く技術についても聞かれましたが、深掘りはされませんでした。Senna: なるほど。それが1回目の面接ですね？Yuki: はい。2回目の面接では、「できればアルバータのオフィスに来てほしい」と言われました。Senna: え、アルバータにオフィスがあるんですか？Yuki: はい。カルガリーにあります。Senna: 珍しいですね！カナダのテック企業はバンクーバーやトロントに集中している印象があったので、ちょっと意外です。Yuki: そうですね。ちなみに、「オンラインでもOK」と言われたんですが、せっかくなので実際に訪問することにしました。Senna: それはいいですね！2回目の面接では、どんな内容でしたか？Yuki: そこでは流石にテクニカルな質問もありましたが、特にデザイナーとの協業について詳しく聞かれましたね。Senna: 例えば？Yuki: 以前の職場では、どのようにデザイナーとやり取りしていたか、デザインの崩れや未完成部分があると気になるタイプかどうか、などを質問されました。Senna: なるほど。デザイナーとの連携を重視している会社なんですね。Yuki: そうですね。実際、デザインを細かくチェックして修正を加える機会が多いので、そこを気にしていたのかもしれません。Senna: エージェンシーならではの視点ですね。技術面の質問はどうでしたか？Yuki: 特に難しい技術的な質問はなく、「どの技術を使ったことがあるか」といった確認程度でしたね。Senna: じゃあ、技術力よりも「自社の開発環境に馴染めるか」を重視していた感じですね？Yuki: まさにそうだと思います。現在の仕事内容と職場環境Senna: 今の会社ではどんな技術スタックを使われているんですか？Yuki: たまたまですが、今担当しているのはアプリ開発がメインで、バックエンドはLaravel、フロントエンドはNext.jsを使っています。Senna: おお、それはいいですね！Laravelは日本でも経験がありますよね？Yuki: そうですね。だから馴染みがあってやりやすいです。ただ、正直PHPを触りたいかと言われると微妙ですが（笑）。Senna: まあまあ、とはいえPHPを扱えるエンジニアは減ってきているので、逆に強みになりますよね。Yuki: そうですね。他にはWordPressも扱っています。Senna: やっぱりCMS系の案件が多いんですね。Yuki: そうですね。Senna: Shopify系の案件はありますか？Yuki: 今のところ特にないですね。Senna: なるほど。完全にデザイン寄りのエージェンシーという感じですね。Yuki: そうですね。Senna: マーケティングエージェンシーとデジタルエージェンシーの分類って微妙ですよね。結局、クライアントの広告効果を最大化するのが目的だと思いますが、業務内容としては結構幅広いですよね。Yuki: 本当に分類が難しいですね。カナダでの生活と仕事Senna: ちなみに、今はカルガリーにお住まいですか？Yuki: はい、今はカルガリーに住んでいます。Senna: そうなんですね！カルガリーにはFrogのメンバーもいるんですよ。Yuki: そうなんですか？Senna: カルガリーって日本人エンジニアが本当に少ないので、つながりを作るのは大事かもしれませんね。Yuki: 確かに、アジア人自体がそもそも少ない気がします。Senna: そうですよね。ちょっとインタビューの後で話すことになるかもしれませんが、アルバータ州のPNP（州推薦プログラム）が最近BC州のPNPと似ていると言われています。なので、永住権を狙いやすいかもしれないです。Yuki: はい、その可能性はありますね。最近、BC州のPNPが厳しくなっているので、「アルバータPNPを狙おう」という話は聞いたことがあります。Senna: なるほどですね。その話はまた後で掘り下げるとして、まずは就職活動の振り返りを続けましょうか。Yuki: はい。就職活動の振り返りSenna: 就活の流れとしては、最初はマスアプライをしていたものの、うまくいかず、その後ターゲットを絞って応募するスタイルに変えたということでしたね。最終的に10社の書類選考を通過し、面接まで進んだのは3社。そのうち2社は最終段階まで行ったけど、タイミング的な理由やオファーの内容で辞退して、結果的に今のカルガリーの会社に決めたという流れですね？Yuki: はい、そうです。Senna: エージェンシーへの就職は、元々やりたかった仕事のど真ん中だった感じですか？Yuki: いや、そういうわけではないですね。Senna: そうなんですね？Yuki: CMS系の開発にはあまり興味がないというか…。Senna: 分かります（笑）。あまり楽しくはないですよね。Yuki: 正直そうですね。Senna: まあでも、今の担当業務がLaravelとNext.jsなら、やりがいもありますよね？Yuki: はい、それは大きいですね。実際、面接でも「CMSはあまりやりたくないけど、バックエンドが好きだ」と正直に話しました。Senna: なるほど。でも最初の海外就職としては、十分いいスタートですね。Yuki: そうですね。Senna: ありがとうございます！では、実際に働いてみての感想を教えてください。Yuki: 一言で言うなら、「これがワークライフバランスか…！」ですね（笑）。Senna: おお、来ましたね（笑）。Yuki: カナダに来たばかりの頃はよく聞いていましたけど、実際に働いてみると本当に違いますね。Senna: どんなところが違いますか？Yuki: まず、会社の規模が小さいので、前職では結構ハードワークでした。でも今の会社では、みんな基本的に5時に退社するんですよ。Senna: へえ、5時きっかりに？Yuki: はい。5時ちょっと前にはみんな荷物をまとめ始めています（笑）。Senna: 日本ではなかなか考えられないですね（笑）。エージェンシーと聞くと、日本の広告代理店のような激務を想像する人が多いですが、実際にはそこまで忙しくはないんですね？Yuki: そうですね。クライアントワークなので忙しい時もあるとは思いますが、日本のような極端な忙しさはないですね。Senna: 業態が同じでも、国が違うと働き方も全然違うというのは面白いですよね。Yuki: 本当にそう思います。文化が違うと、仕事の進め方も変わるんだなと実感しています。カナダへの留学・就職を目指す方へのアドバイスSenna: なるほど。では、今後カナダへ留学・就職を目指す方々、もしくは過去の自分に向けて、何かアドバイスがあれば教えてください。Yuki: そうですね…まず「お金はあればあるだけ良い」ということですね（笑）。Senna: 間違いないですね（笑）。Yuki: あとは、コントロールできないことで悩んで足踏みするよりも、コントロールできる範囲にエネルギーを注ぐことが大事だと思います。その方が振り返ったときに後悔しないはずです。Senna: その通りですね。でも、頭ではわかっていても、心配する人はどうしても心配してしまいますよね。最低限、そういう心構えくらいはしておきたい物ですね。Yuki: そうですね。最後に伝えておきたいことSenna: ありがとうございます。それでは、最後に何か伝えておきたいことはありますか？Yuki: そうですね…自分は典型的な「日本人を避けるタイプ」でした。Senna: ああ、日本人とあまりつるまないようにしていたということですね？Yuki: そうです。ニックの開発チーム以外ではほとんど日本語を話さないようにしていました。Senna: それは良いですね。やはり、英語を話すことに対する抵抗がなくなるというのは大きなメリットですよね。Yuki: そうですね。やってよかったと思います。Senna: ありがとうございます。英語の学習や就職活動について、色々とお話を伺えて非常に参考になりました。Yuki: こちらこそ、ありがとうございました。今回のインタビューでは、若干23歳という若さで海外就職を目指し、独学でエンジニアとしてのキャリアを積んだYukiさんのストーリーをお届けしました。彼は高校卒業後に浪人し、その後フリーランスとしてWeb開発に取り組み、最終的には企業に入社してキャリアを積み、今やカナダのエージェンシーでエンジニアとして就労するに至りました。特に印象的だったのは、彼が「自分一人でも生きていけるように」と考え、実際に複数の稼げる方法を試し、その中でプログラミングにたどり着いた点です。プログラミングに対して挫折せず、「これで生きていく」という覚悟を持ち続けたことが、彼の成功に繋がったのではないかと思います。また、彼がカナダを選んだ理由も非常に興味深いものでした。アメリカではビザ取得の難しさを感じ、カナダを選ぶ決断をしたという点から、海外就職を考える際にビザの面からも現実的な選択肢を見極める重要性を再認識しましたね。Yukiさんのように「自分の道を切り開く」ために行動する勇気を持つことは実はかなり難しいことです。特に、昨今の国際情勢を受けて海外就職を考えている方々にとっては毎年のように難易度が上がっていきます。そんな中で自分の可能性を信じ、行動を起こせば、必ず次のステップに進むことができるはずと信じて行動するのは非常に難しいことです。やらない理由は常に次から次へと湧いて出てくる物です。ですが、自分自身のキャリアや人生に対して真摯に向き合い、Yukiさんのように「今がベストタイミング」と思えるような勇気を持って前進してほしいと思います！
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予想外の長期戦！しかし様々な挑戦が実を結び、無事カナダでのエンジニアとしての海外就職を達成したShoさん
今回は、カナダでの就職を成功させ、現在カナダの証券取引所 Canadian Securities Exchange (CSE) でソフトウェアエンジニアとして活躍するShoさんにインタビューをさせていただきました。「経験も英語力もあるから、ワーキングホリデーで渡航すればすぐに仕事が見つかる」という渡航時の目論見がハズれてしまったShoさん。その中でShoさんは試行錯誤の末に、約190社に応募し、半年以上の就職活動を経て現在のポジションを獲得しました。Shoさんの経験には、これから海外就職を目指すエンジニアにとって重要な示唆が多く含まれています。面接対策、ビザの選択肢、現地の雇用市場の変化など、海外就職のリアルなプロセスが詰まった本インタビューを、ぜひ最後までお読みください。また、Shoさんはご自身のブログでも海外就職の経緯を詳しくまとめています。本記事とは異なる視点で自身の経験を振り返っており、海外就職を考えている方にとって貴重な情報が詰まっていますので、ぜひこちらも合わせてご一読ください。Senna: では、始めましょうか。今日はよろしくお願いします。Sho: はい、よろしくお願いします。Senna: さて、どこから始めようか毎回迷うのですが、最初にShoさんからご連絡をいただいたのが、去年の3月頃だったと記憶しています。Sho: そうですね。そのぐらいのタイミングだったと思います。Senna: 何をきっかけにご連絡をいただいたか、覚えていますか？Sho: はい、もともとFrogの名前は聞いたことがあったのですが、最終的にはパンさんに紹介していただきました。Senna: パンさんは日本からRubyエンジニアとしてカナダ企業での就労を達成された方ですね。他にも何名かご紹介いただいているので、こうした繋がりを作っていただけるのは本当に嬉しい限りです。Shoさんは現在フランス語学習のコースへ通うためのROワーホリで滞在されているんでしたっけ？Sho: そうですね。学校自体はまだ始まっていませんが、ビザはすでに取得していて、現在ROワーホリで入国している状態です。Senna: なるほど。英語力にある程度自信がある方が、フランス語のコースを経てROワーホリを取得するというルートは、今後人気が出るかもしれませんね。今日はそのあたりについても詳しく伺えればと思っています。Sho: そうですね。私はまだ受講していないので、授業の内容自体については詳しくお話しできませんが、経緯についてでしたらお話できます。Senna: 了解しました。それではまずはこれまでのキャリアについてお伺いしたいと思います。Shoさんはエンジニア歴が長いですよね？Sho: そうですね。大体6年くらいになると思います。Senna: 日本での最初のエンジニアとしての職場はEC系の会社と伺っています。Sho: はい、Enigmoですね。BUYMAという海外通販系のファッションECサイトを運営している会社です。Senna: なるほど。そちらの会社が最初のエンジニアとしての職場だったんですね。でも、経歴を見ると、その前はマーケティング分野に関わっていたようですね。Sho: そうですね。マーケティングといっても、大学が経済学部だったので、その流れでビジネスデベロップメントやマーケティング関連のインターンシップをいくつか経験しました。Senna: 経済学部に在籍されていたのは、日本の法政大学ですね？Sho: はい、その通りです。その後、社会人になってから University of Nicosiaにも在籍しました。Senna: University of Nicosiaはどの国の大学ですか？Sho: キプロスにある大学で、オンラインで学位が取得できるプログラムを提供しています。現在は学位の発行を待っているところです。Senna: なるほど。卒業予定が2025年1月と記載されているので、まさに最近ですね。専攻はブロックチェーン関連ですか？Sho: そうですね。ファイナンス系の知識とブロックチェーン技術の両方を学びました。Senna: すごいですね。オンラインでヨーロッパの大学に通いながら、学士号ではなく修士号を取得される予定なんですね。Sho: そうなりますね。Senna: なるほど。経歴のお話に戻らせていただくと、マーケティング畑のキャリアから、急にWebアプリケーションエンジニアとして就職されていますね。何か転機があったのでしょうか？Sho: もともとものづくりに興味があって、独学でJavaScriptを学んでいました。 就職活動も一般的な経済学部の学生が選ぶような分野で行っていたのですが、「このタイミングを逃したら、一生この道に進むことになるだろう」と思ったんです。当時、ブートキャンプが流行っていたので、3ヶ月間のプログラムを受講しました。Senna: なるほど。卒業間近にブートキャンプを受講し、その後Enigmoさんに入社されたんですね。Sho: そうですね。卒業してすぐではなく、1ヶ月ほど間が空きましたが、5月頃にEnigmoへ入社しました。Senna: 時系列を整理すると、マーケティングは学生時代のインターンシップで経験され、実際に新卒として採用されたのはエンジニア職だったということですね？Sho: そうです。日本でのエンジニア経験Senna: つまり、文系出身のエンジニアとしてキャリアをスタートされたということですね。Sho: そうですね。なので、マーケティングについては詳しくないですね（笑）。Senna: なるほど、軽く関わった程度ということですね。ありがとうございます。では、エンジニアとしてはずっとWeb系の開発をされていたのでしょうか？Sho: はい。もともとEC関連の開発をしていて、その後CRMのシステム開発にも携わりました。それを経て、海外に移住したという流れになります。Senna: なるほどですね。EC関連の開発というと、2018年頃にはどのようなプラットフォームが主流でしたか？やはりShopifyですか？Sho: そうですね。日本だとZOZOや楽天もありますが、Shopifyも当時から普及していたと思います。Senna: なるほど。業務内容としては、どのようなEC開発をされていたのですか？プラットフォーム開発でしょうか？Sho: はい、基本的にはECプラットフォームの開発に携わっていました。イメージとしてはZOZOのようなサービスですが、海外在住の方が商品を出品し、日本にいる方がそれを購入する形のC2Cマーケットプレイスでした。Senna: なるほどですね。日本のエンジニアは、最初はSEやSIer経由でキャリアをスタートし、その後Web開発に移行する方も多いですが、Shoさんは最初からWeb開発にフォーカスされていたんですね。その理由は何かありますか？Sho: もともと独学でJavaScriptを学んでいたことが大きいですね。それに加えて、ブートキャンプではRuby on Railsをメインに学んでいたので、学んだ技術を使える職場を探していました。その流れでWeb開発に進んだ形です。Senna: なるほど。確かに、日本のブートキャンプではRuby系のカリキュラムが多い印象があります。その流れも影響しているんですね。では、Enigmoさんには2018年から2022年まで、約4年間在籍された後、フリーランスに転向されていますね。もともとフリーランスを目指していたのでしょうか？Sho: もともと目指していたということでもないですが、フリーランスの働き方には以前から興味がありました。ちょうど大学院にも通い始めるタイミングだったので、仕事と学業を両立できるスタイルが良いと考えていました。Senna: なるほど。大学院に通いながら、並行してフリーランスの仕事もされていたということですね？Sho: はい。フルタイムではなく、週3〜4日程度の稼働でした。Senna: すごいですね。ちなみに、大学院に進学された理由は何かありますか？Sho: もともと経済学を専攻していましたが、より技術的な分野、特にコンピューターサイエンスやブロックチェーン技術を学びたいと考えたのがきっかけです。当時、ブロックチェーンが注目されていたこともあって、学部時代に卒業論文で仮想通貨に関する研究を行いました。その流れでより専門的に学びたいと思い、大学院に進学しました。Senna: なるほど。文系出身のエンジニアの方は、大学院でコンピューターサイエンスを本格的に学ぶケースが多い印象ですが、Shoさんはブロックチェーンやデジタルカレンシーにフォーカスされたんですね。その理由は何かあるのでしょうか？FinTechの分野に特に興味があったのでしょうか？Sho: そこまで明確に「FinTechに進む」と決めていたわけではないですが、新しい技術に触れるのが好きで、あまり人と同じことをやりたくないという気持ちがありました。そういった理由で、ブロックチェーンを専門的に学ぼうと考えました。カナダ移住の決断Senna: では、大学院時代にフリーランスの仕事も続けていたんでしょうか？Sho: そうですね。卒業するまではフリーランスとして働き続けるつもりでしたし、実際に2年間続けてきました。ただ、このタイミングでカナダに来ることになったのですが、その理由も関連しています。Senna: なるほど。カナダに来る決断をされた背景についてもお聞きしたいのですが、どのような経緯があったのでしょうか？Sho: コロナ禍の影響もありました。実はコロナが始まった頃から慎重に状況を見ていて、海外に出るタイミングを図っていました。そして、ちょうど2年ほど経ったタイミングで状況も落ち着いてきて、「今なら海外に行ける」と判断し、2024年2月にカナダへ渡りました。Senna: なるほど。昨年の2月、つまり2024年の2月頃ですね。その頃に、パンさん経由でご連絡をいただいたので、そこに繋がるんですね。Sho: そうですね。Senna: では、フリーランスの仕事を続けながら、大学院に通い、さらにカナダへの移住を考えていたということですが、カナダを選んだ理由は何だったのでしょう？ほかにも選択肢はあったと思いますが。Sho: もともと学生時代に2年間休学していた期間があり、そのうち1年間をトロントで過ごしました。そのとき生活していたこともあり、土地勘があったのが大きかったですね。Senna: なるほど。ほかの国も検討されていましたか？Sho: もちろん他の国も調べました。例えばオーストラリアも選択肢に入っていましたが、ワーキングホリデービザでは同じ雇用主のもとで働ける期間が最大6ヶ月と制限があったんです。Tech系の仕事だと6ヶ月は短すぎると感じたので、厳しいなと思いました。Senna: しっかりとリサーチされたのですね。確かに、オーストラリアはファームステイなどなら問題ないですが、Tech系の仕事だと少々難易度が上がりますよね。国によってルールが異なるので、そのあたりの見極めは重要ですね。Sho: そうですね。現実的に取得しやすいビザを考えたとき、ワーホリで収入を得やすくキャリアに繋がる国で絞ると、選択肢が限られてきました。その結果、英語圏で現実的に収入を得やすいカナダが最適だと考えました。幾度も挑戦、過去の留学歴Senna: そもそも、海外で働くということ自体は、どのくらい前から考えていたのでしょうか？Sho: 学部生のときからですね。トロントに滞在していた頃から、将来的には海外で働きたいと考えていました。Senna: 何歳の頃でしょう？Sho: 21歳くらいだと思います。大学を2年間休学していたので、その期間にトロントに滞在していました。Senna: ありがとうございます。ちなみに、私が個人的に気になっているのですが、大学生のときに1年間も留学するというのは、大きな決断だったのではないでしょうか？しかも休学までして。Sho: もともと短期で海外に行ってみたいという気持ちがあって、最初は冬休みを利用して2ヶ月間だけカナダのトロントに滞在しました。Senna: なるほど。Sho: 当時は「2ヶ月あれば英語が完璧に話せるようになるだろう」と楽観的に考えていました。でも、実際に行ってみたら全然話せなくて、現実を突きつけられました（笑）。Senna: 2ヶ月でペラペラになると思っていたら、コテンパンにされたと（笑）。Sho: そうですね（笑）。日本にいるとTOEICの点数を取ることが重要視されがちですが、実際に英語を使って話すのは全く別の話だと痛感しました。Senna: じゃあ、ある程度英語には自信を持っていた状態で渡航されたんですね？Sho: そうですね。「そこそこできるだろう」と思っていたのですが、現地に行ったら全く通用しなくて、ショックを受けました。Senna: そういう経験をされたからこそ、再度1年間しっかりと留学しようと決めたのですね？Sho: そうです。短期ではなく、次は長期で腰を据えて学ばなければダメだと思いました。それで半年後にもう一度、今度は1年間しっかりと学ぶためにトロントに戻りました。Senna: そういう経験をしている人、意外と多いですよね。「数ヶ月でなんとかなる」と思って行ってみたら全然通じなくて、その後本格的に学び直すという流れ。Sho: そうですね。やはりいくら点数で英語力を測っていても、実際に現地で生活してみないと、語学の難しさは分からないと思いました。カヌー旅 in アルゴンキンパークカナダへの再挑戦Senna: なるほど。そしてその時の留学経験を得たあと日本で大学を卒業し、エンジニアとしての社会人経験を経て、去年の2月に再びカナダに来られたということですね？Sho: はい。実際にトロントに渡ったのが2024年の2月頃ですね。Senna: そのタイミングでFrogにもご連絡をいただいたと記憶していますが、その頃のお話は覚えていますか？Sho: はい。確かそのとき、ROワーホリ（ビザや就職の選択肢）についてもご提案いただいたと思いますが、まだ具体的に決めていませんでした。Senna: なるほど。そこから時間をかけて就職プランを考えていかれたということですね。Sho: そうですね。最初の頃は割と楽観的に考えていて、ワーキングホリデーで来て、その後ワークビザ、さらに永住権を取るという流れを想定していました。Senna: 確かに、2022年頃とかだとそのルートでスムーズに進んだ方も多かったですよね。Sho: そうなんです。でも、実際に調べてみると、最近は状況がかなり変わっていて、当初の想定通りにはいかないことが分かりました。Senna: なるほど。コロナ前後でカナダの移民政策や就労ビザの状況は大きく変わりましたしね。特にエクスプレス・エントリーのCRSスコアの基準が一時的に大幅に下がった時期もあり、その時は書類に名前を書けば永住権が取れていた時代もあったくらいです。Sho: そうですね。調べていた記事や事例の多くが2022〜2023年頃のもので、その頃はまだ移住が比較的簡単だったのを理解していきました。その時の情報を鵜呑みにしてしまいました。そういった情報に触れていると**「経験もあるし、英語もある程度できるなら、すぐに仕事が見つかるだろう」と考えていたので、正直「これは余裕だな」**と思ってカナダに来ました。Senna: Frogの説明会でもよく伝えることですが、採用においてスキルや経験が占める割合は2割くらいで、残りの8割は景気やビザの要件など、コントロールできない要因が影響してくるんですよね。Sho: そうですね。渡航した2月の間にすでに勉強会に参加したり、自分で企業に応募したりしながら、「これは長期戦になるな」と感じ始めました。Senna: なるほど。Sho: ただ思えば兆候はあって、ちょうど渡航の1ヶ月前、つまり1月くらいに、日本に来ていたカナダの銀行で働くデータアナリストの友人と話す機会があったんです。その時に、**「カナダで仕事を見つけるのは相当大変だぞ」**と言われました。Senna: それを聞いてどう思われましたか？Sho: 「まあでも、自分は経験もあるし、英語もできるし、大丈夫でしょ」と、正直そのときは他人事のように考えていました。Senna: なるほど。でも、実際にカナダに来てみて、「あれ、思っていたのと違うぞ」と感じる瞬間があったんですね？Sho: そうですね。実際にアプライを始めたり、勉強会で現地のエンジニアと話したりする中で、「ああ、彼が言っていたのはこういうことか」と実感しました。Senna: その時点でワーキングホリデービザはもうアクティベートしていたということですね？Sho: はい。入国時にワーホリビザを有効化したので、滞在期限が少しずつ減っていく状況でした。Senna: なるほど。つまり、就職活動を進めながらも、ワーホリビザのカウントダウンが進んでいくという状況だったわけですね。そうなると、少し焦りも出てきたのではないでしょうか？Sho: そうですね。自分が考えていた状況と現実が少し違うことに気づき、6月頃からROワーホリ（就労ビザや永住権取得の計画）についても真剣に考え始めました。190社を超える企業へ応募Senna: 2月にカナダに来て、そこから約4ヶ月間はひたすら企業にアプライしていた感じでしょうか？Sho: はい。基本的にはずっと応募を続けていました。Senna: なるほど。そのあたりの話は、これからカナダで就職を考えている方にとっても気になる部分だと思います。具体的にどのくらいの企業に応募されたのでしょうか？Sho: ちょうど最近、記事を書くためにまとめたのですが、合計で192社に応募しました。Senna: 192社ですか！ それはすごいですね。Sho: はい。でも、そのうちリジェクトされたのが104社で、返事がまったくなかったのが87社でした。Senna: つまり、実際に面接まで進めたのは、かなり少なかったということですね？Sho: そうですね。日本の就職活動とは全然違うと、この時実感しました。Senna: なるほど。でも、それだけの数を応募し続けるというのは、精神的にもかなり大変だったのではないでしょうか？Sho: そうですね。ただ、過去にシンガポールでインターンを探したときも100件ほど応募して、ようやく1〜2社から返事がもらえた経験があったので、精神的にということでしたら耐性はついていたと思います。Senna: そうなんですね。シンガポールも競争率が高いですもんね。では、就職活動を続ける中で、何か特に苦労したことや工夫したことがあればお聞きしたいです。Sho: そうですね。まず感覚的には8月頃から面接に呼ばれる回数が増えたな、という印象がありました。Senna: なるほど。面白いですね。Frogのメンバーでも、8月から10月くらいにかけて面接の機会が急激に増えたという方が多かったんですよ。Sho: そうなんですか。Senna: 以前、Frogでインタビューさせていただいたヤンマーさんという方も、英語もできて、経験もある、永住権も持っているにも関わらず、5ヶ月間全く音沙汰がなかったとおっしゃっていました。でも、9月から10月にかけて急にオファーが増えたそうです。Sho: そうですね。実際、景気や採用のタイミングに左右される部分が大きいと思います。Senna: なるほど。では、2月にカナダに渡航して190社以上に応募されたわけですが、8月から9月にかけて通過率が上がったということですね。その間、応募の仕方などに何か変化はありましたか？Sho: 実は、特に何かを大きく変えたわけではないんです。Senna: そうなんですね。やはり景気や採用の波が影響していたということでしょうか。Sho: そう思います。現在の仕事内容Senna: なるほどですね。現在の会社は Canadian Securities Exchange (CSE) という会社さんだと思いますが、具体的にどのような事業をされている企業なのでしょうか？Sho: TSX（Toronto Stock Exchange） というカナダの大手証券取引所があり、日本でいう東京証券取引所（東証）のような位置づけです。私の勤務する CSE（Canadian Securities Exchange） も証券取引所を運営している会社ですが、TSXより小規模で、中小企業向けのストックマーケットを提供している 取引所になります。Senna: つまり、カナダ版の「2番手の証券取引所」ということですね？Sho: そうですね。規模で言うと2番目か3番目くらいの位置づけになると思います。Senna: なるほど。証券取引所といえば、日本だとこういう業界はSIerや外部のシステム開発会社に委託することが多い印象がありますが、カナダではエンジニアチームを社内に持っている企業が多いということですかね？Sho: そう思います。うちの会社も、証券取引所としての業務を行いつつ、社内にエンジニアリングチームを持っています。 会社全体の規模は 約80人 で、そのうちエンジニアは 5人程度 です。Senna: 5人のエンジニアチームで開発を回しているんですね。 大手証券取引所としては小規模に聞こえますが。Sho: そうですね。でも、カナダではこのように小規模なチームで内製開発を行う企業は少なくないように思います。Senna: なるほど。ちなみに現在、入社してどれくらい経ちましたか？Sho: 5ヶ月くらいですね。Senna: 最初の3ヶ月間は試用期間（プロベーション） だったと思いますが、何か特別な評価プロセスなどはありましたか？Sho: 特に「試用期間が終わったから何か変わる」ということはなかったですね。一応、3ヶ月経ったときにチームでランチに連れて行ってもらったくらい です（笑）。Senna: なるほど。プロベーション期間はあるけれど、実際にはあまり意識されていない というのはよく聞く話ですね。Sho: そうですね。あくまで形式的なものだと思います。勤務形態と開発業務Senna: ちなみに、現在の勤務形態は リモート ですか？それとも ハイブリッド勤務 でしょうか？Sho: ハイブリッド勤務 ですね。自分の場合は、オフィスも割と近いのでほとんど出社しています。Senna: なるほど。では、現在担当されている業務についてお聞きしてもよろしいでしょうか？もちろん話せる範囲で構いません。Sho: そうですね。詳細は言えませんが、上場企業向けのアプリケーション開発を担当しています。 現在取り組んでいるプロジェクトでは、フロントエンド、バックエンド、サーバー周りまで、一通り私が担当 しています。Senna: すごいですね。5人のエンジニアチームの中で、各自の担当領域は分かれているのですか？Sho: そうですね。ある程度役割分担は決まっています。ただ、チームの規模が小さいので、1人が複数の領域をカバー することもあります。例えば、1人はマネージャーとしてプロジェクト管理 を担当しています。Senna: なるほど。SaaS企業のような開発スタイルが主流になりつつありますが、証券取引所のシステム開発となると、開発プロセスも異なるのではないか と思います。いわゆる スクラム開発 や アジャイル開発 とは違う形でプロジェクトが進むのでしょうか？Sho: いえ、意外と近い形で進めていますね。チームが小規模なので、大手企業のように厳格なスクラム体制ではありませんが、スクラム的な要素は取り入れています。Senna: なるほど。やはりチームの規模に応じて柔軟に開発プロセスを適用している のですね。Sho: そうですね。フリーランスとの違い、金融業界の特性Senna: これまで フリーランスとしての経験 も長かったと思いますが、企業の内製チームで働くことになって、フリーランス時代との違いを感じることはありますか？Sho: うーん、実はあまり大きな違いは感じていないですね。ただ、金融系ということもありセキュリティ面は非常に重視されています。 例えば、新しいシステムを導入しようと提案しても、すぐにはOKが出ず、かなり慎重に検討される ことが多いですね。Senna: なるほど。金融業界ならではの厳しさ がありますよね。特に 証券関連のシステムでは、少しのミスが大きな問題につながる可能性がある し。Sho: そうですね。その分、開発の自由度は若干低い ですが、慎重なプロセスを踏むのは仕方がない部分でもあります。Senna: ありがとうございます。仕事の内容についてもイメージが掴めてきました。日本とカナダの職場環境の違いSenna: これまでのキャリアの中で、証券取引所のシステムを扱うのは今回が初めてですよね？Sho: そうですね。ただ、最初に働いていた ECサイトの開発 も自社サービスでしたし、その後の CRMツールの開発 も自社サービスだったので、業務の進め方としてはそこまで大きな違いは感じませんでした。Senna: なるほど。では、日本での就業経験と比べて、違いを感じる点はありますか？Sho: 一番の違いは 「言語」 ですね。英語が共通言語 になりますし、業界自体が異なる部分もあるので、その点は影響しています。あともう一つ大きな違いとしては、勤務時間の感覚 ですね。日本では夜7時や8時になってもオフィスで人を見かけますが、こちらでは5時にはほとんどの人が帰ります。Senna: それは大きな違いですね。金曜日の午後3時くらいには、もうオフィスに誰もいない、みたいなこともありますよね。Sho: そうですね。日本の企業とは働き方が違うなと特に実感する部分 です。応募の進捗と面接の流れSenna: ありがとうございます。では、応募の進捗について詳しくお聞きしたいのですが、最終ラウンドまで進んだのが3社ということですが、実際にレジュメが通過した数はどのくらいだったのでしょうか？Sho: レジュメが通過したのだと22社ですね。スクリーニングや最初の電話面接があった企業の数を含めて22社です。Senna: なるほど。最終的に残った3社の傾向について教えていただけますか？Sho: 1社目はバンクーバーにあるHealthTechの会社、2社目はトロントのFinTech企業、そして3社目が現在働いているファイナンス関連の企業です。Senna: どの企業もRuby on Railsを使っている企業だったのでしょうか？Sho: そうですね。基本的に、自分の得意な技術スタックを活かせる企業に応募していました。Ruby on Railsを使っている企業を中心に探していたので、その点では共通していました。Senna: では、最終的にオファーをもらったのが今の会社ということですね？Sho: はい、そうです。面接対策と技術試験Senna: ちなみに、面接対策として特に意識されたことや、実際にどんな質問が出たのか教えていただけますか？Sho: そうですね。面接は一般的なビヘイビアル・インタビュー（行動面接）がありました。その後、技術試験としてホームワーク形式のコーディング課題が出され、それを一定期間内に提出するという流れでした。Senna: なるほど。その後、提出した課題についてフォローアップの面接があった感じでしょうか？Sho: はい。その後、課題についての質問や、それに関連する技術的な知識についての面接がありました。その後に最終面接という流れでしたね。今後の予定、ROワーホリの選択Senna: では、フランス語のROプログラムを選んだ理由についてもお聞きしたいのですが、もちろんROワーホリ獲得のためではあると思いますが、それにしてもなぜフランス語を学ぼうと思ったのでしょうか？英語の勉強にはもう十分な自信があるからですか？Sho: そうですね。英語については語学学校で学ぶことはもうあまりないかなと感じていました。それに、言語を学ぶこと自体が好きなので、新しい挑戦としてフランス語を選びました。実は以前、韓国語も学んでいたことがあるので、新しい言語に対して特に抵抗感はないんです。Senna: なるほど。では、ROワーホリのビザもすでに有効化されているということですし、順調に進めば、来年の2月くらいまでROワーホリが使えるということですね。Sho: はい、その通りです。ビザの選択肢Senna: とはいえ、ROワーホリのタイムリミットまであと1年程だと思いますが、その後のビザ面の予定はどう考えていますか？Sho: そうですね。来年以降のことはまだ分かりませんが、一応 2つのプラン を考えています。1つは、現在のPR（永住権）スコアが470くらいなので、カナダでの就労経験が1年を超える9月には500を超える見込みです。その場合、PRの申請が可能になるかもしれないというのが一つのプランです。Senna: それは大きなチャンスですね。Sho: もう1つのバックアップとして、会社にビザサポートを依頼していて、今回 理系の修士号を取得することで、T52ビザ（CPTPP）を利用できる状態 になっています。Senna: なるほど。どちらのルートでも 永住権の取得を視野に入れながら準備 されているのですね。Sho: そうですね。最悪の場合、フランス語でポイントを上げる という選択肢も考えています。Senna: ただ、フランス語の場合、IRCCのスコア換算では CLB7以上 が求められますよね？Sho: そうですね。その基準をクリアするのは簡単ではありませんが、1年後には達成できるように頑張りたいと思っています。Senna: ちなみに、LMIAの50点なしでCRSのスコア470を超えるということですが、それは 修士号の換算スコアが加算される からですか？Sho: はい、修士号の加算 でスコアが上がるので、その分を見込んでいます。Senna: それにしても、昨年の2月に 「ワーホリでカナダに行ってみよう」 という軽い気持ちで来たはずなのに、今では PR申請やT52ビザなど、さまざまな選択肢を持つまでに至った のはすごいことですね。もともと計画していたんですか？Sho: いや、正直 すべて結果論 ですね。最初からここまで計画していたわけではなく、たまたま以前からやっていたことが、PRやT52ビザの条件にうまく合致した という感じです。Senna: Frogのコミュニティ内でも、T52ビザの申請ができずに苦労されている方は多いので、非常に理想的な流れに見えます。特に、Frogの中にはT52のためにカナダのカレッジに進学する方も多いくらいなので、それが結果的にすべて線でつながるのは本当に素晴らしいですね。Sho: はい。結果的には 良い方向に進んでいる と思います。Senna: スティーブ・ジョブズの 「Connecting the dots（点と点がつながる）」 の話ではないですが、振り返ると いろいろなことがつながっていた ということですね。Sho: そうですね。たまたま振り返ってみたら、すべてがつながっていた という感じです。キャリア面での展望Senna: では、最後に今後の展望についてお聞きしたいと思います。永住権取得の目標はよく分かりましたが、キャリアとして今後どのような展望をお持ちですか？Sho: そうですね。永住権が取れれば、より自由度が増し、就職活動もしやすくなると思うので、次のステップとしてアメリカの大手企業に挑戦も視野に入れています。Senna: なるほど。アメリカの大手企業というと、テックジャイアントも視野に入っている感じでしょうか？Sho: はい、そういった企業も視野に入れつつ、挑戦したいと思っています。Senna: ポジションとしては、引き続きソフトウェアエンジニアとしてのキャリアを続ける予定ですか？Sho: そうですね。当面はエンジニアとして経験を積んでいきたいです。永住権取得とその後の計画Senna: 永住権取得のスケジュールを考えると、1年の就労経験が9月に満たされる予定ですよね。そのタイミングでエクスプレスエントリーのスコアが上がると考えると、順調にいけば半年後には永住権が取得できる可能性もありますね。Sho: そうですね。計画通りに進めば、来年には永住権が取得できるかもしれません。Senna: では、もしかすると来年にはアメリカの企業で働いている可能性もあるということですね。Sho: はい、あくまで可能性としてですが。Senna: それは楽しみですね。その時は、ぜひもう一度インタビューさせてください。Sho: 是非是非（笑）。Senna: どんな人になっているのか、今から楽しみですね。このインタビュー記事を**5年後に振り返ったら、「こんな時期もあったね」**と言えるようになっているかもしれませんね。Sho: そうですね。もし何も達成できていなかったら恥ずかしいですが（笑）。海外就職を目指す人へのアドバイスSenna: では最後に、これからカナダやアメリカへの渡航を考えている方々に向けてアドバイスをお願いします。Sho: そうですね。とにかく準備をしっかりしてほしい、ということですね。Senna: 具体的にはどのような準備が重要だと感じましたか？Sho: 面接対策はもちろん、市場調査や求人の動向をしっかり把握することも重要です。私自身、何の準備もせず裸一貫でカナダに来てしまったので、その分苦労しました。実際にカナダに来る前にできる準備はたくさんあると思うので、できる限りのことをしてから渡航するのが良いと思います。Senna: 確かに、その通りですね。一昔前のようにワーホリだけで楽に就職できた時代もありましたが、今はそう簡単ではないですからね。Sho: そうですね。運よく私は仕事を見つけることができましたが、それでも6か月かかりました。その間、生活を支えるだけの貯金があったからこそ耐えられた部分もあります。面接対策と事前準備の重要性Senna: 逆に、もし渡航前にもっと準備していたら、6か月もかからずに就職できていたと思いますか？Sho: そうですね。それこそ、最初に受けた面接はリファラルを頂いたものでしたが、事前の準備を入念にできていれば、異なる結果になっていたかもしれません。Senna: なるほど、準備というと、例えばコーディングや面接対策ということですか？Sho: そうですね。考え方自体を説明することはできていたのですが、面接の進め方や時間配分の計画が甘かったと振り返って思います。面接では「こういうことをやります」と説明するだけで、例えば実際のリファクタリング作業に十分な時間を確保できませんでした。**事前に模擬面接をして、「最初の何分で説明し、その後の時間でコーディングする」**という計画を立てていれば、もっとスムーズに進められたと思います。Senna: なるほどですね。では、面接を多く受けている人の経験談を事前に聞いたり、模擬面接を実施したりすれば、結果が変わったかもしれないということですね？Sho: そうですね。事前に情報収集をしたり、「Pramp」などの模擬面接プラットフォームを活用して練習しておけばよかったと思います。Senna: やはり事前準備は徹底すべきということですね。これから海外就職を目指す方には、特に意識してもらいたい部分ですね。Sho: そうですね。トロントの冬とカナダ横断Senna: ありがとうございます。ちなみに、他の州に移ることは考えませんでしたか？ 例えばアルバータやBC（ブリティッシュ・コロンビア）など。Sho: 実は、他州には行ったこと自体はあって、トロントからバンクーバーまで自転車で横断したことがあるんですよ。それで都市の規模の感じとかを考えるとトロントかなと。Senna: え！？ 自転車で！？Sho: はい。Senna: いやいや、信じられないです。何日くらいかかったんですか？Sho: 77日間、約2か月半ですね。Senna: すごい……。なぜ横断しようと思ったんですか？何か特別な理由があったんですか？Sho: いや、特に大した理由はないんです（笑）。当時、学生だったのですが、周りの友人たちは卒業後にバックパッカーとしてヨーロッパを旅行したりしていました。でも、自分にはそんな資金がなかったので、「自転車なら安く行けるのでは？」と思って挑戦しました。Senna: いや、すごいな……。そんな発想にはなかなか至らないですよ（笑）。 しかも、77日間もかけて。Sho: 友人に話したら「絶対無理だ」と言われたので、「いや、絶対無理なことはないだろう」と、対抗心が燃えてしまって（笑）。Senna: 負けず嫌いなんですね（笑）。 でも、実際のところ、トラブルなどはなかったんですか？楽しかったですか？Sho: いや、1週間に1回くらいは死にかけていました（笑）。Senna: いやいや、それはヤバいですよ（笑）。どんなトラブルがあったんですか？食べ物の問題ですか？Sho: それもありますし、一番大変だったのは気候ですね。出発したのが5月だったので、「暖かいだろう」と思っていたのですが……Senna: ああ……なんか嫌な予感がしますね（笑）。Sho: 実際は、想像以上に寒くて。地域によっては氷点下ということもあって、夜は凍えそうになりました。Senna: いや、それはかなり厳しいですね……。Sho: そのときも準備不足で、「まあ何とかなるだろう」と思っていたのですが、実際はかなり大変でした。Senna: なんか聞いたことある話ですね（笑）。準備不足で挑んでしまうのは昔からの癖なんですか？Sho: そう言われてみれば、性格の面もあるかも、あのときから変わっていないですね（笑）Senna: でも、それを乗り越えた経験が、今の海外就職の挑戦にもつながっているんでしょうね。すごい話を聞かせていただきました！ 今日はありがとうございました。Sho: こちらこそ、ありがとうございました。カナダ横断最終日 ビクトリアにていかがでしたでしょうか？Shoさんの経験は、単なる「海外就職成功ストーリー」ではなく、計画と挑戦、そして試行錯誤の連続の中で道を切り開いてきたリアルな記録でした。190社以上に応募し、半年以上の就職活動を経てカナダでのキャリアを築いた彼の姿勢からは、「努力と継続の先にしかチャンスはない」ということを強く感じます。特に、準備不足から学んだ教訓や、面接の進め方や時間配分の重要性といった具体的なアドバイスは、これから海外就職を目指す方にとって大きなヒントになるはずです。また、彼のトロントからバンクーバーまでの自転車横断という驚くべき経験は、単なる冒険談ではなく、「困難な状況でも前に進み続ける力」の象徴のように感じられました。この精神があったからこそ、彼はカナダでのキャリアを手にし、さらにはアメリカの大手企業への挑戦を視野に入れられるまでになったのではないでしょうか。海外就職は、情報収集・準備・行動のすべてが揃ってこそ成功に近づくものです。本記事が、これからカナダ・アメリカでのキャリアを目指す皆さんにとって、一歩を踏み出すための参考になれば幸いです。
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カレッジ期間中に5件のオファーを受け、あのHUAWEIにエンジニアとして就職したMomoriさん
今回は、トロントにある中国発のグローバル企業HUAWEI Canadaにインターンとして入社し、来月から正社員（フルタイム）に昇格が決まったMomoriさんにインタビューをさせていただきました。先日BlackBerryにCoop入社を果たしたMikaさんのインタビューをしたばかりですが、最近は少しずつインターンやCoop枠から現地の有名企業へ入社する事例が増えてきているように感じます。Momori さんは、日本で3年間エンジニアとして経験を積んだ後、カナダへ渡航し、カレッジに入学。1年間の座学期間を経てHUAWEIに入社し、来月から正社員に切り替わるという、まさに理想的なキャリアステップを歩んでいます。しかし、一見順風満帆に見えますが、その背景にはビザの問題、交渉、試行錯誤など、多くの挑戦があったことがうかがえます。今回のインタビュー記事はもちろん、MomoriさんのNoteもぜひ読んでみてください！よりリアルな海外就職の過程が見えてくると思います。Senna: それでは、よろしくお願いいたします。まずはFrogにご相談いただいた当初のことを振り返りたいのですが、一番最初にやり取りした内容は覚えていますか？Momori: はい、覚えています。最初にHidetoさん（Frogスタッフ）に面接していただいたと思います。Senna: 当時のメールには、「2023年9月または2024年1月頃にカレッジ入学し、海外就職を目指すプランを考えています」と書かれていましたが、ご相談いただいた時点で、すでに海外就職のイメージは持っていらっしゃったんですか？Momori: はい、インタビュー記事やポッドキャストなどを参考にしていたので、ある程度自分の中でプランを持った上で相談しようと思っていました。Senna: ということは、Frogを知ったのはもっと前だったんですね？Momori: そうですね。渡航の1年くらい前には知っていたと思います。もしかしたら、もっと前から知っていたかもしれません。Senna: その後、渡航しカレッジに通い、突然HUAWEIに行かれるとご連絡いただいた時は驚きました。あれは去年の夏、8月頃でしたよね？Momori: そうですね。実際には9月に入社しました。Senna: HUAWEIは非常に有名な会社なので、今日は色々なお話を聞けるのを楽しみにしています。Momori: よろしくお願いいたしますこれまでのご経歴についてSenna: 改めてになりますが、これまでのご経歴を振り返っていただけますか？Momori: はい。日本で生まれ育ち、理系の大学を卒業後、日本の会社で3年間働きました。その後、渡航を決意し、バンクーバーの私立カレッジで1年間学び、就職が決まったのでトロントに引っ越して半年が経ちました。Senna: まさに王道のキャリアパスですね。卒業された大学は早稲田大学とのことですが、エンジニアリングを専攻されていたんですね。日本のエンジニアの方は文系出身の方も多い印象がありますが、エンジニアにはもともと興味があったのですか？Momori: 大学の学部はいわゆる情報科学科ではなく、プログラミングの授業も少しはありましたが、入学時点では将来何をしたいか決まっていませんでした。学科は理系のさまざまな分野を融合させたようなところで、生物系、電気系、情報系などがあり、選択肢が広かったのが魅力でした。そこで偶然プログラミングの授業を受けたことで、一気に面白いと感じ、仕事にしたいと思うようになりました。Senna: なるほど。学歴にBachelor of Engineeringと書かれていましたが、実際にはコンピューター、エレクトリカル、バイオロジーなど様々な要素があったんですね。Momori: はい。卒業論文では、粘菌というスライムのような見た目の生き物を題材に、生物系とプログラミングを組み合わせた研究をしていました。Senna: 面白いですね！日本の大学に進学する方は、高校までの経験で将来を明確に決めている方は少ないと思いますが、Momori さんもそうだったんですね。大学でプログラミングに出会い、そこから夢中になった、というイメージでしょうか？Momori: そうですね。Linux上でEmacsを使ってプログラミングを学び、今考えると妙に硬派だったかもしれませんが、すごく楽しかったです。画面に何かを表示させたり、計算したりするだけでも夢中になれて、for文やif 文、関数などを学んだ時点で、もう何でも作れると思っていました。Senna: そこでテンションを上げられる人は、才能があると思います。Momori: 向き不向きはあるかもしれませんね。C言語から入るべき人、バックエンドから入るべき人、フロントエンドから入るべき人で、タイプが分かれる気がします。Senna: 素晴らしいですね。それがプログラミングとの最初の出会いだったんですね。その後、大学を卒業されて都内の会社に入社されたとのことですが、ソフトウェアエンジニアとして、ゲームアセットのシステムやバージョン管理などを担当されていたようですが、ゲーム系の会社だったのでしょうか？Momori: はい。コーエーテクモです。Senna: おぉ、僕はゲームが大好きなのでよく名前は存じ上げています（笑）Momori: 大学時代からゲームが好きで、ゲーム会社でプログラミングをしたいと思っていたのですが、配属された部署はゲーム開発そのものではなく、ゲームエンジンや基盤を作る部署でした。Senna: なるほど。Momori: 具体的には、ゲームエンジンではなく、ゲームで使用するデータを管理するためのアプリを作っていました。Senna: GitやGitHub のような、ゲーム専用のバージョン管理システムを作っていたようなイメージですか？Momori: そうですね。ちなみにバンクーバーに来て感じたのはWeb系のエンジニアがとても多いということでした。自己紹介のときに「フロントエンド or バックエンド？」と聞かれるのですが、「厳密にはどちらでもないんだよなぁ」という感じがずっとしていました。Senna: ゲーム業界の場合、どういう分類になるんでしょうね？UIを操作する方がフロントエンドで、データを扱う方がバックエンドというイメージでしょうか？Momori: C言語やC++はバックエンド寄りのイメージがありますよね。「ゲームを作るためのバックエンドエンジニア」と言うのが近いかもしれません。Senna: なるほど。バンクーバーではWeb系のエンジニアが多いという話でしたが、その環境に入ることに対して不安はありましたか？Momori: はい、不安はありました。自分の経験がWeb系の仕事にどこまで通用するのか、はっきりと分からなかったので。でも、最悪の場合はキャリアが変わるかもしれないと考えつつ、そこは柔軟に対応しようと思っていました。Senna: その不安をどうやって克服したのでしょうか？Momori: 実際に仕事を探しながら、自分のスキルがどう活かせるのかを考えていました。結果的に、前職で培ったスキルを活かせる職場に出会えたので、安心しましたね。カナダへの渡航を決めた動機Senna: それでは、次にカナダへ渡航するまでの経緯についてお伺いします。何かきっかけや理由があったと思うのですが、渡航を決めた動機は何だったのでしょうか？Momori: 大学生の頃から、漠然とした憧れがありました。Senna: 海外への憧れですか？Momori: そうですね。働いて3年ほど経った頃に、今後の将来を考えた時に、「今が一番自由に動ける時だ」と思ったんです。結婚したり子どもができたりすると、移住の難易度がどうしても上がりますよね。Senna: 確かにそうですね。Momori: 「今やらなかったら、この先もっと難しくなるし、後悔するだろう」と思いました。Senna: 日本で働いているのに、海外に出ようと考える人は決して多くはないですよね。収入が良いとか、より良い会社が多いとか、何か具体的なモチベーションがあったのでしょうか？Momori: 収入が高いという理由もありますが、振り返ってみると、精神的な部分が大きかったと思います。きっかけは忘れてしまいましたが、ポッドキャストやブログ記事を見て、日本で生まれ育った人が海外で普通に生活していることを知り、衝撃を受けたんです。「そんなこともできるんだ」と。そこから調べてみると、いくつかのプランがあり、それを実行できるかもしれないと思いました。最初はそれだけで満足していたのですが、だんだんと「考えるだけではなく、実際に行動に移したい」と思うようになりました。Senna: 性格的な要素もあったのかもしれませんね。Momori: エンジニア気質というか、「アイデアを思いついたら実装したくなる」みたいな感覚だったのかもしれません。Senna: 素晴らしいですね！Momori: 日本が嫌いとか、カナダが特別好きというわけではなかったのですが、「海外に挑戦してみたい」「自分の力を試してみたい」という気持ちがあったんだと思います。Senna: なるほど、よく分かりました。参考にされていたブログや情報は、同じ業界の方のものでしたか？Momori: ポッドキャストの「Rebuild.fm」はよく聞いていました。Senna: 「Rebuild.fm」超有名なポッドキャストですね。Momori: 海外のエンジニアがたくさん登場して、ただ雑談しているだけなのに、なぜかかっこよく聞こえるんですよね。Senna: なるほど、ありがとうございます。それでは次に、移住先を決めた経緯をお伺いしたいのですが、アメリカやヨーロッパなど、他の国は候補には入らなかったのでしょうか？カナダを選んだ理由Momori: 最初はアメリカに行こうと思っていました。エンジニアのメジャーリーグはやっぱりシリコンバレーだと思っていたので。しかし、いくら調べてもビザの取得難易度が高すぎて、どうしても突破できそうにないことに気づきました。Senna: アメリカの就労ビザは抽選ですからね。Momori: はい。アメリカの大学に行って卒業し、OPT（Optional Practical Training）を経て働くという方法もありますが、それには時間もお金もかかります。そこで、「カナダの方がいいのではないか」と思いました。Senna: イギリスやオーストラリアなど、他の選択肢は考えませんでしたか？Momori: ヨーロッパも考えました。でも、ヨーロッパで働いている人のブログを見ると、「緩く働ける環境が良い」という意見が多い印象でした。日本と比べて労働環境がホワイトですよね。でも、私はそこまでホワイトでなくてもいいかなと思っていたんです。Senna: もっとガツガツ働きたい？Momori: そうですね。キャリアを積んでいきたいと思っていたので、キャリアファーストで考えると、ヨーロッパはちょっと違うのかなと感じました。Senna: なるほど。ちなみに、大学を卒業されたのは2020年ですよね？Momori: はい、そうです。一浪していたので、23歳の時に卒業しました。Senna: 3年間会社で働いて26歳。その頃には「Rebuild.fm」を聞いてアメリカを目指したり、「ホワイトな会社は自分には合わない」と考えたりしていたんですね。普通の人にはなかなか出てこない発想だと思いますが、何か特別なきっかけがあったのでしょうか？Momori: 特に「これが決定的なきっかけ！」というものはなかったですね。日本での仕事も嫌いではなく、むしろ楽しくやっていました。ただ、ソフトウェアエンジニアとして「もっと自分の力を高めていきたい」という思いがずっとあって、それがじわじわと影響していたのかなと思います。Senna: 素晴らしいですね。Momori: 日本でエンジニアをやっていると、ブラックな環境にいる人も多いので、カナダに行くなら「もっとホワイトな環境を求める」という人もいると思いますが…Senna: Momoriさんは、そういう働き方への憧れは特になかったんですね。Momori: もちろん、ホワイトな環境で働けるのはありがたいことですが、それ自体が一番の目的ではありませんでした。アメリカにも近く、時差もないので、将来的にアメリカ挑戦を視野に入れるなら、カナダの方が良いと思いました。これが一番大きな理由になると思います。Senna: なるほど。バンクーバーでリッチモンドに生息するうさぎ、図書館に行く度に癒やされていたそうです北米でのキャリアと英語学習Senna: アメリカに近いというのは、サンフランシスコのスタートアップのように、朝9時から夜9時までガンガン働く環境も視野に入れていたということですか？Momori: そうですね。ずっとそのペースで働き続けるのはさすがにきついですが、必要であれば最初のうちはハードワークするのは構わないと思っていました。Senna: 素晴らしいですね。カナダへの渡航のきっかけ、海外就職を目指したきっかけは、そのような感じだったんですね。では、英語についてですが、CICCCに入学される頃にはIELTS 6.5が必要になった時代ですよね？Momori: そうですね。でも、私はTOEFLを使って入学したので、IELTSではありませんでした。Senna: あのカレッジはTOEFL iBT 80点が入学基準ですよね。それでもハードルは高いと思いますが、英語は昔から勉強されていたんですか？Momori: 受験英語のような感じで、読むのは得意でしたが、話すのは苦手でした。Senna: 典型的な日本の英語学習パターンですね。Momori: カナダに行くことを意識し始めてから、本格的に勉強を始めました。TOEFLには特に興味がなかったのですが、英語学習の目標として、とりあえず受験してみようと思いました。それが渡航の少し前だったので、テストのスコアもそのまま使えましたね。Senna: 素晴らしいですね。大学も理系ですし、海外就職を意識し始めてから英語を本格的に学ばれたんですね。渡航前にフィリピンに1ヶ月行かれたんですよね？Momori: はい。Senna: フィリピンのどちらに行かれたんですか？Momori: セブ島です。Senna: 語学学校に通われたんですか？Momori: はい、1ヶ月間、寮に泊まり込みで勉強しました。Senna: 最近、Frogでもフィリピンでのサポートを本格的に始めたので興味があるのですが、1ヶ月間の語学留学はいかがでしたか？Momori: 行って良かったと思っています。受験英語や試験対策の英語は勉強していましたが、話す機会がほとんどなかったので、心理的な壁がありました。Senna: 確かに、日本で学ぶ英語はスピーキングの機会が少ないですよね。Momori: 渡航して英語を話さざるを得ない環境に身を置くことで、英語でのコミュニケーションに対する心理的なバリアを取り払いたいと思っていました。フィリピンに行ったのは、英語の勉強だけでなく、海外生活に順応できるかどうかのテストも兼ねていました。例えば、日本から資金を移動できるか、人と一緒に生活することにストレスを感じないかなど、そういった部分も確認したかったんです。Senna: なるほど。カナダでルームシェアをする予定だったんですね？Momori: はい。人と一緒に住むことで、どれくらいストレスを受けるのかも試してみたかったです。Senna: それは大事ですね。実際、1ヶ月間の寮生活は大丈夫でしたか？Momori: まあまあ大丈夫でした。個室ではなかったのが少しきつかったですが、個室があれば問題ないと思いました。Senna: なるほど。フィリピンで1ヶ月の留学を終えた後、CICCCに入学されたわけですが、CICCCの1ヶ月の無料ESLも利用されましたよね？Momori: はい、行きました。Senna: バンクーバーの語学学校とフィリピンの語学学校を比べて、違いは感じましたか？Momori: そうですね。バンクーバーの学校はグループ授業で、1クラス10人くらいでした。積極的に話せる人には良いと思いますが、内向的な私には少し話しづらかったです。Senna: フィリピンではマンツーマンレッスンが多いので、話す量が増えますよね。Momori: はい、そうです。マンツーマンだと、話さないわけにはいかないので、話す機会は圧倒的にフィリピンの方が多かったです。グループ授業もありましたが、3〜4人と少人数だったので、やはりフィリピンの方が話す量は多かったですね。Senna: なるほど。ありがとうございます。CICCCでの1年間と就活についてSenna: 技術的な部分に関しては、日本で3年間の職歴があったことが大きかったと思いますが、CICCCでの1年間はどのように活用されましたか？Momori: まず最初は、生活環境を整えることに時間を費やしました。銀行口座を開いたり、引っ越しをしたり、各種手続きをしたり……。結局、最初の数ヶ月はそれで過ぎてしまいました。Senna: なるほど。最初は生活の基盤を整えることに時間がかかりますよね。その後、就活はいつ頃から始められましたか？Momori: 最初から就活を意識していたので、常に準備はしていました。渡航したのが7月頃で、10月くらいにようやく落ち着いてきたので、レジュメを作り始め、12月の初めに実際に応募しました。Senna: 7月の終わり頃に渡航されて、約4ヶ月後に本格的に応募を始めたんですね。就活についてですが、どのくらい応募されましたか？Momori: 自分で応募したのは6件です。Senna: 6件だけですか？Momori: 最初に3件送ったのですが、何の返事もありませんでした。甘かったと思い、1ヶ月後にもう3件送ったのですが、それもダメでした。Senna: なるほど。最初はなかなかうまくいかないですよね。Momori: 「ビザサポートが必要ですか？」というチェックボックスにチェックを入れていたんですが、あれでおそらく全部ゴミ箱行きになったのではないかと疑っています。Senna: それは本当に難しいところですよね。オープンワークパーミットがある間はビザサポートは不要ですし、会社側が負担するものも異なります。どう伝えるかは本当に悩みますよね。Momori: そうなんです。ただ、その後LinkedInで5つの会社からメッセージをもらい、面接を受けることになりました。Senna: おお、それはすごいですね！LinkedIn経由で5件のオファーSenna: もう少し詳しく教えてもらえますか？6件自分から応募して駄目だったけど、その後LinkedIn経由で5件のオファーがあったということですか？Momori: はい、そうです。Senna: その5件は、向こうから連絡が来たんですね？すごいですね。Momori: たまたまメッセージをもらったという感じでした。最初の面接は2月にあり、その後3月に2件受けました。Senna: LinkedIn経由で5件もオファーをもらうのは、かなり珍しいと思いますが、何が要因だったと考えていますか？Momori: 技術記事をたまに書いて、LinkedInに投稿していました。Senna: 技術記事ですね。Momori: はい、それが少し人目を引いたのかもしれません。Senna: なるほど。メッセージをもらい始めたのは2024年の2月か3月頃ということですね？Momori: そうですね。Senna: その時期はリセッションが完全に落ち着いたわけではありませんよね。Frogのデータでは2024年の中盤から終盤にかけて求人が増えてきたので、少し早いタイミングだったように思います。技術記事の投稿や、コーエーテクモでの経験が影響した可能性もありますか？例えば、面接で前職の話を聞かれたりしましたか？Momori: 会社について詳しい人はあまりいなかったと思います。でも、C++を使っていたことが珍しく映ったのかもしれません。Senna: なるほど。確かに、FrogにはC++系のエンジニアがあまりいなかったので、データが少ないですが、需要があるということなのかもしれませんね。Momori: そうですね。ちなみに、自分で応募した会社の話に戻るのですが、Rustを仕事でやりたかったんです。なので、最初に応募した6件はRust関連の仕事でした。Senna: なるほど。そうすると、最初の6件がうまくいかなかった理由の一つは、求められるスキルとこれまでの経験が完全に一致していなかった可能性もありますね。Momori: それもあると思いますが、やはりビザの影響が大きかったのではないかと感じています。Senna: 就活について振り返っていただきありがとうございます。その後、LinkedIn経由でもらったオファーで5件面接に進んだんですよね？Momori: はい。ただ、最初の3件は、最初の面接でダメになりました。Senna: 理由は何だったのでしょう？Momori: ビザのことをありのままに話しすぎたのが良くなかったのではないかと思っています。働けるようになるまで半年ほど待ってもらうか、就労ビザをサポートしてもらう必要があり、採用側からはハードルが高かったでしょうし。Senna: なるほど。Momori: そこで、4件目からは少しビザ面の説明の仕方を工夫するようにしたら、次の面接まで進めるようになりました。技術面接を受け、最終面接まで行きましたが、そこで落ちてしまいました。Senna: それは惜しかったですね。そして、その後HUAWEIから連絡があったんですね？Momori: はい。でも正直、トロントだったので遠いなと思いました。ただ、練習になると思って受けてみることにしました。紆余曲折なHUAWEI面接Senna: 最後がHUAWEIからのオファーだったのですね。これはトントン拍子に進んだんですか？Momori: 全くそんなことはなかったです。面接が進む中でビザの話をある程度やり過ごしながら進めていたのですが、最終的にオファーの話になった時に、正直に「今は学生です」と伝えたら、「私たちは学生を受け付けていません」と言われてしまいました。Senna: ええ！どうなったんですか？Momori: 粘りました。ここで引き下がるわけにはいかないので。Senna: 具体的に、どのように交渉したのですか？Momori: まずCoopビザだったとしても就労には問題ないという書類を学校に用意してもらって渡しました。さらに、「ここで断ったら、新しい候補者を見つけるのに1〜2ヶ月かかってしまい、それはお互いにとってメリットがない」ということを伝えました。Senna: それでもダメだったんですか？Momori: 最初は全く聞く耳を持ってもらえませんでした。「学生だから無理に決まっていますよね」という感じで、取り合ってもらえませんでした。Senna: それは絶望的ですね……。Momori: はい、正直かなり落ち込みました。でも、HUAWEIのリクルーターに直接連絡してみたところ、「インターンとしてなら雇えるかもしれない」と言われました。Senna: おお、それは意外な展開ですね！Momori: 最初は期待していなかったのですが、本当にインターンとしてオファーを出してもらうことになり、今の状態になりました。Senna: すごいですね！HUAWEIの面接についてですが、インターンとしての面接はどんな内容だったんですか？Momori: インターンとしての面接は受けていません。最初から社員として採用する前提だったので、普通の社員採用の面接を受けました。Senna: HUAWEIの面接の流れはどのようなものでしたか？Momori: まず、リクルーターからメッセージをもらい、レジュメを渡して電話面接をしました。その後、オンラインで6問のコーディングテストを受けました。Senna: なるほど。Momori: それに合格したので、次にチームリーダーとの面接を受けました。それも通過し、最後にLabのボスとの最終面接でした。Senna: HUAWEIのDatabase R&Dの部署ということでしたが、コーディングテストの内容はどのようなものでしたか？Momori: C++を使ったデータ構造の実装でした。LeetCodeのようなアルゴリズム問題ではなく、ハッシュテーブルの実装を行い、画面共有しながら議論しつつ進める形式でした。Senna: なるほど。実務寄りのテストですね。Momori: はい、API設計の議論なども含まれており、技術力だけでなく、コミュニケーション能力も見られているようでした。Senna: 最終面接はどのような雰囲気でしたか？Momori: 前半は議論を交えた技術面接、後半に少し行動面接がありました。Senna: 結果はすぐに出ましたか？Momori: 3日後くらいでした。ただ、LinkedInでメッセージをもらってから実際に雇用契約が確定するまでには、前述のビザ関連のやり取りも含めトータルで3ヶ月くらいかかりました。Senna: 結構長かったですね。ちなみにBlackBerryの方も、インターン枠からフルタイムにジョブチェンジすることを目標にしていると言っていましたが、中野さんも同じですか？Momori: タイムリーな話題で、実は来月から正社員に切り替わることになりました。給料もあげてもらえます。Senna: それは嬉しいですね！！Momori: 最初に社員として面接を受けてオファーをもらったのですが、学生だと言ったら給料を40％下げられてしまったので、早く正社員に切り替えたかったんです。Senna: 40%も下げられたんですか？Momori: CICCCのCoopプログラムで1年間働く予定だったので、今年の8月まで学生のはずだったんですが、早くCoopを終えることができたので来月から正社員です。Senna: ワーキングホリデーのビザもまだ持っているんですよね？Momori: 来月学校を卒業して、ワーホリに切り替える予定です。3月は休みになるので、一度日本に帰ろうと思っています。HUAWEIの環境Senna: HUAWEIに受かったという連絡を受けたのが2024年の夏頃だったので、すでに半年ほど経っていると思いますが、環境はどんな感じですか？Momori: はい、先ほどお話ししたとおり、ビザの関係でCoopインターンからの入社になってしまいましたが、実際に周りにもインターンの人がたくさんいて、同時期に入社した人だけでも何十人かいました。Senna: そんなに多いんですね。どのようなバックグラウンドの人が多いですか？Momori: 有名な大学出身の人ばかりですね。ウォータールー大学やトロント大学など。私のカレッジを知っている人は誰もいません。Senna: なるほど。Coop枠に応募しても、学歴フィルターで弾かれてしまう可能性もあるかもしれませんね。実際にインターンとして働いてみて、いかがですか？日本と海外の職場環境の違いなどがあれば、ぜひ教えてください。Momori: 全体的に緩いなと思いました。Senna: HUAWEIでも緩いんですか？HUAWEIのような企業は、ガツガツした人が多いイメージでした。Momori: 私もそう思っていました。中国には996（朝9時から夜9時まで、週6日勤務）という働き方があるので、自分もそういう環境になるのではないかと思っていました。でも、実際には週5で朝9時から夕方5時の勤務、9時半や10時頃に出社して、5時前後に帰る人が多いです。Senna: 意外ですね。西海岸的なハードワークな環境を求めていたMomoriさんにとっては、物足りないのでは？Momori: そういうわけでもありません（笑）Senna: R&Dで働かれているとのことですが、具体的にはどのような仕事をされているんですか？Momori: データベースの開発をしています。PostgreSQLやMySQLのようなGaussDBという製品をHUAWEIが開発していて、その開発チームに所属しています。Senna: データベース開発に必要な研究をする部署なのですね。Momori: 研究というほどではないのですが、基本的にはコードを書いています。論文を読むこともありますが、チームの中には論文を書いている人もいて、刺激になります。Senna: HUAWEIのような大企業のR&Dとなると、機密事項が多いと思いますが、そのあたりは厳しいですか？Momori: 情報漏洩に関する研修が入社時にありました。Senna: 研修があるんですね。すごいですね。仕事内容についてですが、今からフルタイムになるので、今後変わっていくことはあるのでしょうか？Momori: そうですね。肩書きはインターンでしたが、実際には他の社員と変わらず仕事をしていました。データベースについて右も左も分からなかったんですが、2〜3ヶ月くらいで徐々に理解できるようになりました。Senna: データベースの世界は広いですよね。Momori: 本当にそうですね。最初は漠然と広いなと思っていましたが、少しずつ「何ができて、何ができないのか」が見えてきました。これからもしばらくはデータベースについて学んでいきたいと思っています。トロントで撮影された、ナイアガラの滝が見えるレストラン日本とカナダでの職場環境の違いSenna: 他に、日本とカナダで働く環境の違いを感じることはありますか？Momori: 基本的には同じです。ただ、やはり環境がやたらとホワイトなのと、仕事の振り方がかなり大雑把だと感じますね。Senna: 大雑把、というのは？例えばドキュメントが整備されていないということでしょうか？Momori: そうですね。仕事を任せてもらうときも、本当に最小限のことしか説明されないですね。日本のように、細かく仕様書があったり、手順がマニュアル化されていたりすることは少ないです。Senna: それは放置という感じなんですか？Momori: いや、そういうわけではなくて、「分からないことがあれば聞いて」というスタイルですね。Senna: なるほど。最初からすべてを説明しすぎず、必要に応じて質問してもらうという文化なんですね。Momori: そうです。ある意味、コミュニケーションコストを最小限に抑えられるので、無駄なやり取りが減って楽な部分もあります。Senna: エンジニアのレベルが日本と比べて全然違うという印象はありますか？Momori: レベルの違いは感じません。優秀な人は日本にもたくさんいます。違いがあるとすれば、働き方や会社のルールの方だと思うのですが、その時感じたこととして、日本にいた時と比べると、何かにつけて雑な点が目立つなということでしたね。今後の展望Senna: それでは、今後のキャリアについて、やりたいことや展望があれば教えてください。Momori: まずは、この会社にいる間にデータベースのことをしっかり理解したいです。低レイヤーの知識を身につけていきたいと思っていた私にとって、データベースを作る仕事はうってつけだと感じています。この機会に、自分の力をしっかりつけたいです。Senna: 素晴らしいですね。Momori: あとは、カナダで永住権を取得し、生活を安定させたいという気持ちもあります。Senna: この1年が勝負になりますね。Momori: はい。そして、最終的にはアメリカにも行きたいと思っています。そのためにカナダに来た部分もあるので、アメリカに挑戦するためのさまざまな方法を模索していきたいです。Senna: そこはFrogも多くの面でお手伝い出来る部分かと思うので、出来る限りサポートさせてください！これから渡航する方へアドバイスSenna: 最後の質問です。留学や渡航を考えている人にアドバイスはありますか？Momori: カナダでの生活は、ゲームのハードモードをプレイしているようなものだと思います。英語、文化の違い、ビザの問題など、さまざまなハードルがあります。ただ、自信とやる気があるなら、挑戦する価値はあると思います。その時は、Frogさんや私を含め、カナダをサポートしてくれる人に連絡してみてください。Senna: 素晴らしいですね。ありがとうございます。そういえば、Momoriさんは現在カナダで働かれていると思いますので、Frogのメンターリストに加えさせていただいてもよろしいでしょうか？Momori: いいですよ。メンターとして何か必要なことはありますか？Senna: Notionのデータベースに情報を登録していただくだけです。共有リンクをお送りするので、他のメンターの方の情報を参考に、どのようなメンティーを希望するかなどを記載してください。Momori: 分かりました。やらせていただきます。Senna: その他に何か伝えたいことはありますか？Momori: 特に未経験の方、進む方向が分からない方に伝えたいことがあります。例えば、面接準備で何をすればいいか分からない場合や、学校の授業や先生を信用しすぎない方が良いということです。Senna: 信用しすぎない方が良い、というのはどういう意味でしょうか？Momori: 学校の授業がすべて正しいとは限らないし、先生が業界の最新情報を知っているとは限りません。「信用できる人は、自分で選んで相談する」というのが大切だと思います。Senna: 確かにそうですね。誰に頼るべきかは、Momoriさんのように実際に就業した方のお話を聞くのが最も近道だと思うので、学校だけでなくFrogのような環境もぜひ活用してほしいですね。今日はお時間いただき、ありがとうございました！Momori: ありがとうございました。いかがでしたでしょうか？アメリカ挑戦を視野に入れてカナダへ渡る方は少なくありませんが、Momoriさんのように強い向上心を持ち、現実的な課題を愚直な情報収集とトライアンドエラーで突破できる方は、決して多くはありません。最初にご相談をいただいた時から感じていましたが、適切な情報を集め、それをすぐに行動へ移す力、そして非常に現実的な視点で次の一手を考えられる柔軟性。こうした強みを持つMomoriさんは、今後もカナダやアメリカで多くの実績を積み上げていくのではないかと思います。また、彼の最後のアドバイスにもあったとおり、方向性が分からなかったり、迷ったりしたときに「誰に相談するか」「どの環境を選ぶか」という判断も、海外就職における重要な戦略の一つです。これから海外就職を目指す方にとって、Momoriさんの経験や考え方が、何かしらのヒントになれば幸いです！
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